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Recruitment information
龙岩市新罗区博雅高级中学是一所集高品质民办学校，学校位于福建省龙岩市新罗区龙雁组团未来城，风景优美，位置优越，交通便利，教学设施一流，图书馆、创客中心、科学实验室、声乐教室、钢琴教室、古筝教室、陶艺教室、 舞蹈练功房、棋艺室、书画室、武术馆、篮球馆、跆拳道训练馆、大型报告厅、足球场等一应俱全，学校堪称现代数字化智慧校园，占地面积143亩，建筑面积9.85万平方米，环境优美、设施一流，高中部于2022年9月正式开学。
学校秉持中西合璧的教育理念，以绿色高分数质量管理体系为基础，倾力打造集优质学校、特长培训中心、学科辅导中心、托管中心、综合素质实践基地为一体的＂五合一＂ 新型学校，通过精品小学、特色初中、多元高中，培养“男生儒雅、女生优雅”的生命气质，培养具有中国灵魂、国际视野的未来人。
现面向全国诚聘众多优秀人才加入。
招聘岗位
为满足学校发展需求，打造优秀团队，现面向全国诚聘优秀教师。
高中部：语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、美术、日语、信息技术。
薪酬福利
（一）薪酬
应届青年教师：首年收入税前综合年薪7-12万，根据面试及实习考核情况定岗定薪，第二年起每年按考核情况晋级。应届生毕业前须提前入校实习1-2个月，实习期享受免费食宿+实习津贴，在校所有教师均享受免费食宿。
优秀在职教师工资标准：税前综合年薪10-20万，根据面试情况及工作量综合定薪。
骨干教师及学科带头人工资标准：税前综合年薪15-25万，根据面试及工作量综合定薪。
入职满一年即享受调薪资格，根据个人全年表现及班级成绩等方面综合考评。
（二）福利
常规福利：免费吃住+五险一金、专业导师、培训学习；
节日福利：春节、妇女节、六一儿童节、端午节、教师节、中秋节、国庆节均发放福利；
假期福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、寒暑假；
其他福利：年度旅游/拓展、年度体检、生日福利、各种培训交流、丰富的文化活动。
联系我们
1. 简历投递：请以“姓名+毕业学校+岗位”为主题发送至邮箱ly-pkupw@yango.com.cn，邮件主题为：
【教师岗】姓名-毕业院校-应聘学部-学科（如：张 XX-XX 师范大学-小学部-语文）附件材料：个人简历（个人详细信息、工作经历、获奖荣誉及证书）、15-20 分钟录课视频（试讲内容由个人选择）、个人近照、身份证、学历（学位）证、教师资格证、职称证、荣誉证等扫描件，发表的论文，其他证明个人能力的材料等（应聘材料，恕不退还）
【职能岗】姓名-毕业学校-应聘岗位（如：张 XX-XX 大学-行政主管）附件材料：个人履历、学历、学位证明、其他其他获奖证书、本人近期生活照。
2. 招聘官网：龙岩市新罗区博雅高级中学(lybyxx.cn)
3.联系电话：15960882933（张老师）19105972212（李老师）13338386569（黎老师）
Recruitment Q & A
福利待遇（优秀教师）
（一）薪酬
小学优秀在职教师：年薪 8-15 万，根据面试情况及工作量综合定薪；
初中优秀在职教师：年薪 8-18 万，根据面试情况及工作量综合定薪；
高中优秀在职教师：年薪 8-20 万，根据面试情况及工作量综合定薪。
（二）福利
福利常规福利：免费吃住+五险一金、专业导师、培训学习；
节日福利：春节、妇女节、六一儿童节、端午节、教师节、中秋节、国庆节均发放福利；
假期福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、寒暑假；
其他福利：教师子女入读学费全免优惠、年度旅游/拓展、年度体检、生日福利、各种培训交流、丰富的文化活动。
<应届毕业生应聘需要什么条件？
1.本科以上学历，专业知识扎实，有教师资格证书；
2.热爱祖国的教育事业，有热切的从事教育职业的愿望，有对学生、学生家长、同事以及对社会、学校的高度责任感；
3.刻苦钻研，不断更新自己的知识，有勇于实践，不断创新的精神；
4.语言表达能力强，板书书写整齐、美观，五官端正、仪表大方。
福利待遇（骨干教师）
（一）薪酬 骨干教师及学科带头人：年薪 15-35 万，根据面试情况及工作量综合定薪； 特级教师、省级以上教坛新秀、市级优秀班主任待遇从优，特别优秀人员面议； 薪酬区间仅作参考，只要您足够优秀，薪酬标准可为您量身定做。
（二）福利
常规福利：免费吃住+五险一金、专业导师、培训学习；
节日福利：春节、妇女节、六一儿童节、端午节、教师节、中秋节、国庆节均发放福利；
假期福利：法定节假日、婚假
应聘成熟（骨干）教师有什么要求和条件？
1.教龄在5年以上；
2.荣获县区级以上特级教师、学科带头人、骨干教师、教学能手、优秀教师、优秀班主任等，或在教育（教研）主管部门组织的教学竞赛中获二等奖项以上；
3.担任过一类示范学校教研组长、学段/年级主任，规模学校备课组长；
4.教师职业道德素养好，心态阳光，富有责任感、自律精神和工作激情；
5.家庭关系和睦，生活状态稳定。
福利待遇（应届毕业生）
（一）薪酬 1.应届毕业生工资标准： 应届青年教师：首年收入 5-10 万，根据面试及实习考核情况定岗定薪； 第二年起每年按考核情况晋级。 应届生毕业前须提前入校实习1-2个月，实习期提供吃、住，享受实习津贴。 （二）福利 常规福利：免费吃住+五险一金、专业导师、培训学习； 节日福利：春节、妇女节、六一儿童节、端午节、教师节、中秋节、国庆节均发放福利； 假期福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、寒暑假； 其他福利：教师子女入读学费全免优惠、年度旅游/拓展、年度体检、生日福利、各种培训交流、丰富的文化活动。
Online registration
1、热爱教育事业、具有高尚的职业道德和个人修养；
2、符合《中华人民共和国教师法》的有关规定，取得相应教师资格证；
3、师范院校本科及以上学历，普通话达到二级乙等及以上（语文学科教师要求二级甲等及以上）， 能熟练使用 office 软件及多媒体设备进行教学；
4、具有 3-5 年教育教学工作经验，优秀应届毕业生可适当放宽；
5、从事一线教学的市级教坛新秀、市级骨干教师、市级学科带头人优先录用；
6、以上条件针对优秀者可适当放宽。
小学部：语文、数学、英语、音乐、体育、美术；
初中部：语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育、美术；
高中部：语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育、美术；
特色学科：科学（3D 打印、机器人等）、心理、信息技术教师等。
注：
1.音乐教师招聘：声乐、古筝、钢琴、吉他、尤克里里、葫芦丝、竹笛；
2.体育教师招聘：足球、篮球、羽毛球、跆拳道、武术、舞蹈；
3.美术教师招聘：国画、油画、动漫、书法、手工、陶艺。
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